领导相处之道

领导交办的事要及时反馈进度，不要等领导追问了才说。汇报时先说结论，有必要再展开说过程。

被领导批评时不要当场反驳，先虚心接受，等情绪平复后再找合适时机解释。领导要的是结果，不是借口。

春节、中秋等节日可以给领导发问候微信，但不要太频繁或太私人化。领导微信不要发太晚（超过22点）或太早（早上7点前）。

不要轻易请领导吃饭，更不要送重礼。如果真的想表示感谢，一顿普通的工作餐或家乡特产即可。

公开场合给领导留足面子，不要当众纠正领导的错误或让领导下不来台。私下再沟通。

除非有特殊情况，不要跳过直属领导直接找大领导，这会让你的直属领导非常不爽。

无论领导说得对不对，当众顶撞都是职场大忌。

经常向领导打同事的小报告，时间久了领导会觉得你是麻烦制造者。